培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化--如何做一名優(yōu)秀班組長(zhǎng)

為了提升班組長(zhǎng)的能力水平，更好地將海南省工信廳主辦、海南省質(zhì)量協(xié)會(huì)承辦的“班組長(zhǎng)崗位管理能力提升培訓(xùn)班”成果應(yīng)用到實(shí)際管理中，5月26日質(zhì)量管理部開展了主題為“如何做一名優(yōu)秀班組長(zhǎng)”的成果轉(zhuǎn)化培訓(xùn)。

質(zhì)量管理部有四人參加了“班組長(zhǎng)崗位管理能力提升培訓(xùn)班”的學(xué)習(xí)，培訓(xùn)結(jié)束后，參加人員第一時(shí)間整理學(xué)習(xí)資料，將自己的心得體會(huì)，結(jié)合部門班組管理的實(shí)際情況，制作成學(xué)習(xí)課件。課件主要內(nèi)容為：班組長(zhǎng)的職責(zé)、班組建設(shè)、如何提高班組管理水平及如何成為學(xué)習(xí)型的管理者。轉(zhuǎn)化培訓(xùn)圍繞著“如何提高班組長(zhǎng)管理水平”這個(gè)問(wèn)題，從班組長(zhǎng)的管理水平現(xiàn)狀，班組長(zhǎng)的角色認(rèn)知、素質(zhì)和能力要求等方面進(jìn)行認(rèn)真地討論，期間大家積極思考，踴躍發(fā)言，共同分享學(xué)習(xí)成果。班組長(zhǎng)紛紛表示收獲頗豐，今后要注重學(xué)用結(jié)合，學(xué)以致用，把所學(xué)到的知識(shí)運(yùn)用到工作實(shí)踐中，把先進(jìn)的管理理念帶回到崗位中。

此次培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化，在一定程度上提高了班組長(zhǎng)的理論水平和解決實(shí)際問(wèn)題的能力，在班組管理中營(yíng)造濃厚的“比、學(xué)、趕、幫、超”的學(xué)習(xí)氛圍，為進(jìn)一步推進(jìn)部門的精細(xì)化管理奠定基礎(chǔ)。

                               二0一六年五月二十七日